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Los trabajadores de organizaciones sin ánimo de lucro y de reconocida idoneidad podrán actualizar sus habilidades en cualquier área de la productividad gracias a la nueva convocatoria de reentrenamiento laboral que realizará el Sena hasta el próximo 22 de agosto.
El objetivo de esta convocatoria es ofrecer capacitación mediante inversión social y a través de proyectos de formación que provengan y sean desarrollados por las organizaciones con representatividad en el sector respectivo, como gremios, federaciones, asociaciones, sindicatos, organizaciones de trabajadores e instituciones de educación superior con acreditación de alta calidad.
Los seleccionados que apunten al sector agropecuario recibirán una cofinanciación Sena del 80 por ciento. Los demás obtendrán hasta el 65 por ciento del valor por parte de la Entidad.
“Priorizaremos las propuestas con énfasis en proyectos de formación orientados a temáticas de paz que vayan a ejecutarse en territorios afectados históricamente por el conflicto armado y los cultivos ilícitos”, explicó Alfonso Prada, director general del Sena.
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La bolsa disponible de 3.700 millones de pesos y el propósito es beneficiar a 5.500 trabajadores colombianos. Los proponentes pueden radicar sus iniciativas a través de la página web, dando clic en la imagen con el texto ‘Convocatoria de reentrenamiento laboral y formación a lo largo de la vida’.
Hace dos años, en la primera convocatoria, resultaron beneficiados 5.102 postulantes de 17 departamentos, principalmente en áreas administrativas, competencias gerenciales, innovación, mercadeo, logística, producción agrícola, seguridad alimentaria, gestión ambiental y social, normas internacionales contables, producción metalmecánica, electricidad, servicios de aseo y automatización de vehículos.
